Ang organisasyon ng corporate finance ay idinisenyo upang matiyak ang kasapatan ng mga mapagkukunang pinansyal sa halagang kinakailangan para sa pagpapatupad ng walang patid na produksyon, pang-ekonomiya, komersyal at posibleng mga aktibidad sa pamumuhunan.

Sa yugto ng pagbuo, ang paunang pagbuo ng mga mapagkukunang pinansyal ay nangyayari sa pamamagitan ng pagbuo ng awtorisadong kapital, bilang panuntunan, sa gastos ng mga may-ari ng korporasyon. Bilang mga mapagkukunan para sa pagbuo ng kabuuang halaga ng awtorisadong kapital, ang mga sumusunod ay maaaring maakit: sariling mga pondo ng negosyante, bahagi ng kapital, pagbabahagi ng mga organisasyon ng third-party, isang pangmatagalang pautang sa bangko, mga pondo ng iba pang posibleng mga kalahok. Sa hinaharap, ang kasapatan ng mga mapagkukunang pinansyal at ang katatagan ng posisyon sa pananalapi ay sinisiguro sa pamamagitan ng pagsunod sa ang mga pangunahing prinsipyo ng pag-oorganisa ng pananalapi ng korporasyon, na mga mahigpit na kinakailangan para sa pagbuo ng isang sistema ng pag-asa ng mga tagapagpahiwatig ng pananalapi, mga proporsyon at mga ratio, mga garantiya at obligasyon, mga insentibo at responsibilidad para sa mga resultang nakamit.

Ang isang mahalagang prinsipyo ng pag-aayos ng corporate finance ay kalayaan sa pananalapi. Nangangahulugan ito na ang korporasyon ay hindi lamang nakapag-iisa na tinutukoy ang pokus nito sa nauugnay na segment ng merkado, ngunit mayroon ding buong responsibilidad para sa mga resulta ng pananalapi ng pamamahala, produksyon, komersyal at panlipunang pag-unlad nito. Ang korporasyon ay gumagawa ng mga independiyenteng desisyon, na nagpapatupad ng patakaran sa pamumuhunan nito, ay kumikilos bilang isang ganap na kalahok sa stock market. Ang kalayaan sa pananalapi ay hindi matatawag na walang limitasyon, dahil ang estado ay may karapatan na magpakilala ng ilang mga paghihigpit sa pambatasan sa mga aktibidad ng mga entidad sa ekonomiya, magpakilala ng mga regulasyon para sa ilang mga uri ng aktibidad, atbp. Halimbawa, ang mga relasyon sa mga badyet ng iba't ibang antas, mga extra-budgetary na pondo, sa mga tuntunin ng patakaran sa buwis ng estado ay kinokontrol ng batas.

Ang pagsasarili sa pananalapi ay nangangailangan ng sumusunod na prinsipyo ng pag-oorganisa ng pananalapi ng korporasyon - ang prinsipyo ng self-financing. Nangangahulugan ito na kinakailangan para sa mga aktibidad sa ekonomiya at pamumuhunan upang masakop ang lahat ng mga gastos na nauugnay sa produksyon at mga benta, mga pagbabayad sa badyet at mga ipinag-uutos na pagbabawas mula sa mga kita at gastos, ang mga gastos sa pinalawak na pagpaparami sa gastos ng mga kita at iba pang sariling mga mapagkukunan. Ang prinsipyong ito ay isa sa mga pangunahing kondisyon para sa organisadong aktibidad ng negosyo, kaligtasan ng ekonomiya sa merkado. Ang pangunahing pinagmumulan ng organisasyon (korporasyon) ay ang mga napanatili na kita at pamumura. Kasabay nito, dapat tandaan na ang pagpapatupad ng malalaking proyekto sa pamumuhunan ay karaniwang hindi limitado sa sariling mga pondo, ngunit ang pagiging epektibo ng proyekto sa kasong ito ay nagbibigay para sa kasunod na pagbabayad ng posibleng paghiram.

Ang pagkakaroon ng mga pangunahing aktibidad at pamumuhunan ay nangangailangan ng pananalapi ipinag-uutos na paglalaan ng mga pondo, paghahatid ng turnover ng mga mapagkukunan para sa bawat isa sa kanila - ang mga pondo na itinalaga sa pangunahing aktibidad ay hindi maaaring gamitin para sa mga pangangailangan ng capital construction, at vice versa. Pangunahing naaangkop ito sa kapital na nagtatrabaho, dahil ang paglilipat ng mga pondo mula sa pangunahing aktibidad ay puno ng paglabag sa cycle sa bawat yugto nito. Sa kabilang banda, ang paglilipat ng mga pondo na ibinigay para sa pamumuhunan sa kasalukuyang kasalukuyang mga ari-arian ay hindi lamang hahantong sa pagkagambala sa mga nakaplanong target sa pagtatayo ng kapital, ngunit maaari ring mangahulugan ng pagbagal sa turnover, paglitaw ng labis na mga stock, at pagbaba sa kontrol. sa kahusayan ng paggamit ng mga materyal na mapagkukunan.

Ang prinsipyo ng pag-aayos ng corporate finance ay ang pangangailangang tiyakin ang kaligtasan ng kapital ng paggawa. Sa kasong ito lamang, ang pagpapatuloy ng kanilang paglilipat ay natiyak, at, dahil dito, ang walang patid na sirkulasyon ng kasalukuyang mga ari-arian. Ang kabiguang sumunod sa kundisyong ito ay nangangahulugan ng pagkawala ng katatagan ng pananalapi, pagkasira ng solvency, pagkagambala sa operating cycle, ay nangangailangan ng iba pang negatibong kahihinatnan sa mga aktibidad sa pananalapi at pang-ekonomiya ng organisasyon.

Ang pangangailangan para sa isang tiyak na sistema ng pananagutan para sa mga resulta ng pang-ekonomiyang aktibidad ay dahil sa prinsipyo ng pananagutan. Nalalapat ang prinsipyong ito kapwa sa loob ng korporasyon at sa labas nito. Sa kaso ng paglabag sa mga obligasyong kontraktwal, disiplina sa pagbabayad at pag-aayos, hindi napapanahong pagbabayad ng mga pautang sa bangko, batas sa buwis, ang isang pang-ekonomiyang entidad ay obligadong magbayad ng mga multa, mga parusa, mga forfeits. Bilang huling paraan, maaaring ilapat ang mga paglilitis sa pagkabangkarote sa naturang organisasyon. Ang prinsipyo ng pananagutan ay nagpapataw ng mga tiyak na kinakailangan sa mga empleyado ng samahan sa kaso ng hindi wastong pagganap ng kanilang mga tungkulin. Sa kasong ito, pinag-uusapan natin ang pagbabawas o pagkansela ng mga pagbabayad ng bonus, ang koleksyon ng mga multa, mga cash settlement, atbp.

Dahil ang aktibidad ng entrepreneurial ay palaging nauugnay sa mga panganib, upang mabawasan ang mga ito, kinakailangan na lumikha ng mga espesyal na pondo at reserba. Ang panganib ng hindi pagbabalik ng mga pamumuhunan sa pananalapi ay nagbabanta hindi lamang sa pagkawala ng kapital na nagtatrabaho, isang pagbagal sa paglilipat ng mga ari-arian, kundi pati na rin sa isang paglabag sa proseso ng produksyon at kahit na kumpletong pagkabangkarote ng organisasyon. Bilang isang patakaran, ang mga reserbang pinansyal ay nabuo mula sa natitirang kita sa pagtatapon ng isang entidad sa ekonomiya. Ang pagbuo ng mga reserbang pinansyal, ang kanilang epektibong pamamahala at ang kanilang makatwirang paggamit bumubuo ng isa sa pinakamahalagang aspeto ng aktibidad sa pananalapi at namumukod-tangi bilang prinsipyo ng pag-aayos ng pananalapi.

Ang mahusay na organisasyon at paggamit ng corporate finance ay posible lamang sa wastong pagtatatag ng epektibong kontrol sa mga aktibidad sa pananalapi at pang-ekonomiya. Napagtanto nito ang sarili function ng kontrol sa pananalapi. Sa isang korporasyon, ang naturang kontrol ay pangunahing nakatalaga sa structural unit na responsable para sa financial management (financial department, financial management, financial directorate, accounting, treasury, atbp.). Ang kontrol ay isinasagawa sa pagiging maagap at pagkakumpleto ng pagbuo ng mga pondo sa pananalapi, pagtanggap ng mga nalikom, binalak at naka-target na paggamit ng mga mapagkukunang pinansyal, pagsunod sa mga pamantayan at mga tagapagpahiwatig ng pananalapi na pinagtibay sa plano. Bilang karagdagan, ang kontrol sa paggamit ng mga mapagkukunang pinansyal ay maaari ding isagawa ng mga panlabas na organisasyon: isang mas mataas na istraktura, mga awtoridad sa buwis, isang institusyon ng kredito, atbp.

Ang nakapangangatwiran na organisasyon ng corporate finance ay hindi lamang nagsisiguro ng isang matatag na posisyon sa pananalapi, ngunit tumutulong din upang ma-optimize ang paggalaw ng mga kalakal at mga daloy ng salapi sa pagitan ng mga katapat, na nagpapanatili ng sapat na antas ng kapital na kailangan para sa maayos na pagsasagawa ng produksyon at komersyal na mga aktibidad. Ang organisasyon ng pananalapi na nakabase sa siyensya ay ang batayan para sa pagbuo ng isang epektibong mekanismo ng pamamahala sa pananalapi batay sa pang-araw-araw na pagsubaybay sa kalagayan ng pananalapi, ang mga itinakda na madiskarteng layunin ng korporasyon at pagtukoy ng mga paraan upang makamit ang mga ito.

Panimula ................................................. . ................................................ .2

Kabanata I. Kakanyahan ng pananalapi ng korporasyon

1.1 Ang konsepto at mga tungkulin ng pananalapi ng korporasyon............................................ .....4

1.2 Pamamahala sa pananalapi ng organisasyon ……………………….......................12

1.3 mga ari-arian ng corporate securities................................................. ...................16

Kabanata II. Mga prinsipyo ng pag-aayos ng corporate finance ng mga entidad ng negosyo ng iba't ibang anyo ng pagmamay-ari

2.1 Mga pangunahing prinsipyo ng pag-oorganisa ng pananalapi ng korporasyon ...........17

2.2 mga tungkulin sa pananalapi ng negosyo.................................................21

Konklusyon................................................. .........................................23

Appendix a................................................. .. ................................................ 25

Annex b................................................. .................. ................................ ......26

Listahan ng mga sanggunian ............................................... ...........27

PANIMULA

Sa modernong pagsasanay sa korporasyon, ang malaking pansin ay binabayaran sa pakikipag-ugnayan sa pagitan ng mga shareholder at ng kumpanya, na pinapormal ng mga corporate securities. Ang regulasyon ng mga relasyon sa pagitan ng mga issuer, mamumuhunan, mamimili, nagbebenta, iba pang interesadong tao, kabilang ang isyu, sirkulasyon, pagsunod sa mga karapatan sa pag-aari para sa mga corporate securities, ay nagaganap batay sa batas.

Ang kasalukuyang mga uso sa pag-unlad ng mundo at ekonomiya ng Russia ay nagpapatotoo sa mabilis na pag-unlad ng mga porma ng pamamahala ng korporasyon, ang kahalagahan ng mga korporasyon ng estado at hindi estado sa pagbuo ng mga mapagkukunang pinansyal ng bansa, ang kanilang epektibong muling pamamahagi, at pagkakaloob ng panlipunang globo. . Ito ay nangangailangan ng paglalaan ng corporate finance bilang isang independiyenteng lugar ng pananaliksik.

Ang paksang isinasaalang-alang ay lubos na nauugnay dahil sa katotohanan na ang kumpanyaAng pananalapi ay, sa madaling salita, isang hanay ng mga ugnayang pang-ekonomiya sa proseso ng pagpaparami, bilang isang resulta kung saan ang bagong nilikha na produktong panlipunan na na-convert sa anyo ng pananalapi ay nabuo sa mga pondo ng pananalapi para sa iba't ibang layunin. Ang kakanyahan ng pananalapi ay nakasalalay sa patuloy na paggalaw ng halaga ng isang produktong panlipunan sa pagbuo ng halagang ito sa mga naka-target na pondo.

Ang isang tampok ng corporate finance ay ang pagkakaroon ng mga asset ng produksyon, ang paggana nito ay natutukoy ng kakaiba ng mga umuusbong na relasyon sa pananalapi.

Ang kusang henerasyon ng pananalapi ay nangyayari nang tumpak sa yugto ng materyal na produksyon, at nangangahulugan ito na ang pangunahing ugat ng mga relasyon sa pananalapi ay tiyak ang pananalapi ng mga korporasyon, negosyo, entidad ng negosyo, na mahalagang dalawang balahibo ng parehong ibon. Ang pangunahing bagay ay ang pananalapi ng mga negosyo ay ang batayan ng mga relasyon sa pananalapi sa pangkalahatan. Sa pamamagitan ng kahulugan, ang pananalapi ng negosyo ay: ang kabuuan ng mga relasyon sa pananalapi sa pagitan ng mga negosyo, kanilang mga manggagawa, estado, mga pondong labis na badyet at mga institusyong pampinansyal. Kaya, ang mga pananalapi ng negosyo ay ang pangunahing pinagmumulan ng mga mapagkukunang pinansyal, kapwa para sa pampublikong pananalapi, halimbawa, sa anyo ng mga kita sa buwis, at para sa pananalapi ng sambahayan, sa anyo ng mga sahod. Dapat tandaan na ang koneksyon na ito ay dalawang-daan, dahil ang estado ay maaaring magbigay sa mga negosyo ng iba't ibang mga subsidyo o subsidyo, tulad ng mga sambahayan ay maaaring makaimpluwensya sa pagbuo ng mga mapagkukunang pinansyal ng isang negosyo sa pamamagitan ng indibidwal na pamumuhunan, ngunit, gayunpaman, sa mga tuntunin ng dami, ang pananalapi ng negosyo ay nananatiling pangunahing punong barko sa sistema ng pananalapi ng anumang bansa. Iyon ay, ang pagbuo ng kahulugan ng kakanyahan ng pananalapi ng negosyo, maaari nating sabihin na sila ang batayan sa mga relasyon na lumitaw sa proseso ng paggawa at pagbebenta ng mga natapos na produkto, at ang kanilang pagbabago sa isang anyo ng pananalapi na may kasunod na pagbuo sa mga naka-target na pondo.

Ang mga pananalapi ng mga korporasyon ay nagpapahayag ng sistema ng mga relasyon sa pananalapi na lumitaw sa kurso ng kanilang pang-ekonomiyang aktibidad at kinakailangan para sa pagbuo at paggamit ng kapital, kita at mga pondong salapi.

Kabisera(mga pananagutan) ay nagsisilbing pinagmumulan ng pagbuo ng mga ari-arian (hindi kasalukuyan at kasalukuyan).

Kita kumilos sa anyo ng mga nalikom mula sa pagbebenta ng mga kalakal at iba pang operating at non-operating income.

mga pondong salapi kinakatawan ng mga pondo sa pagkonsumo, akumulasyon at mga reserba. Ang monetary fund ay isang hiwalay na bahagi ng mga pondo ng isang economic entity, na nakatanggap ng isang itinalagang layunin at medyo independiyenteng paggana. Ang mga pondo ng pera ay bumubuo lamang ng isang bahagi ng cash sa sirkulasyon ng negosyo.

Tinutukoy ng pananalapi ng korporasyon ang paglitaw ng mga relasyon sa pananalapi sa proseso ng indibidwal na sirkulasyon ng mga pondo ng mga entidad sa ekonomiya - ito ang kanilang pangunahing pag-andar.

Sa isang market economy, lehitimong kilalanin na ang corporate finance ay may tatlong function:

1. Pagbubuo ng kapital, kita at mga pondong salapi.

2. Paggamit ng kapital, kita at pondo.

3. Control function.

Unang function ay isang kinakailangang kondisyon para matiyak ang pagpapatuloy ng proseso ng pagpaparami. Dahil sa pangunahing pamamahagi ng mga nalikom mula sa pagbebenta ng mga kalakal, ang mga espesyal na pondo ng mga korporasyon ay nabuo, na makikita sa kanilang mga plano sa pananalapi (badyet).

Tinutukoy ng function na ito ang pagpapatupad ng mga sumusunod na operasyon ng negosyo:

ü pagbuo at muling pagdadagdag ng awtorisado at reserbang kapital ng korporasyon;

ü pag-akit ng mga mapagkukunan ng financing mula sa stock market para sa mga layunin ng pag-unlad;

ü pagpapakilos ng mga kredito at pautang mula sa merkado ng kapital ng pautang;

ü akumulasyon ng mga pondo sa pananalapi na nabuo bilang bahagi ng mga nalikom mula sa pagbebenta ng mga kalakal:

ü ang pagbuo ng mga retained earnings;

ü pang-akit ng mga pondo ng espesyal na layunin;

ü Accounting at pagsusuri ng pagbuo ng kapital, kita at mga pondong salapi.

Bilang resulta, ang isang balanse ay nakamit sa pagitan ng paggalaw ng materyal at pera na mapagkukunan, at ang mga mapagkukunang pinansyal na kinakailangan upang matiyak ang pagpapatuloy ng produksyon at komersyal na mga aktibidad ng korporasyon at ang katuparan ng lahat ng mga obligasyon nito sa estado at mga katapat ay nabuo.

Ang paggamit ng kapital, kita at mga pondong salapi para sa mga layuning itinatadhana sa plano sa pananalapi (badyet) ng korporasyon ay bumubuo ng pang-ekonomiyang nilalaman pangalawang function pananalapi.

Tinutukoy ng function na ito ang mga sumusunod na prosesong pang-ekonomiya:

ü optimization ng capital investment (pag-aari at hiniram) sa hindi-kasalukuyan at kasalukuyang mga asset;

ü pagtiyak ng mga pagbabayad ng buwis;

ü pamumuhunan ng libreng cash sa pinakamaraming likidong asset;

ü ang paggamit ng kita para sa mga layunin ng pagkonsumo, pagpapaunlad at paglikha ng mga reserba;

ü Accounting at pagsusuri ng paggamit ng kapital, kita at pondo.

Bilang resulta, ang halaga ng kapital ng korporasyon ay pinalaki.

AT pangatlong (kontrol) function ginagamit ang pananalapi upang kontrolin ang pagsunod sa mga proporsyon ng gastos at materyal sa pagbuo at paggamit ng kita ng korporasyon. Ang function na ito ay batay sa paggalaw ng mga mapagkukunang pinansyal, halimbawa, kapag nagbabayad ng mga buwis at bayarin sa sistema ng badyet. Nagbibigay ito ng pagkakataon para sa estado na maimpluwensyahan ang mga huling resulta ng pananalapi ng mga aktibidad ng mga entidad sa ekonomiya. Ang tool para sa pagpapatupad ng control function ng pananalapi ay ang impormasyon sa pananalapi na nakapaloob sa mga financial statement.

Ang impormasyong ito ay nagsisilbing paunang batayan para sa pagkalkula ng analytical financial ratios na nagpapakilala sa katatagan ng pananalapi, kakayahang kumita, negosyo at aktibidad sa merkado ng mga negosyo. Ginagawang posible ng mga tagapagpahiwatig ng pananalapi na suriin ang mga resulta ng aktibidad sa ekonomiya, balangkas ang mga hakbang na naglalayong alisin ang mga natukoy na negatibong aspeto. Dahil ang control function ng pananalapi ay batay sa dami ng mga tagapagpahiwatig ng pananalapi (nalikom mula sa pagbebenta ng mga kalakal, pamumuhunan, asset, equity, kita, atbp.), Ang tanong ng pagiging maaasahan ng impormasyon sa pananalapi ay talamak. Sa ilalim lamang ng kondisyong ito makakagawa ng mga makatwirang desisyon sa pamamahala.

Ang control function, na likas na likas sa pananalapi, ay maaaring ipatupad sa pagsasanay na may mas malaki o mas kaunting pagkakumpleto. Ang pagkakumpleto ng pagpapatupad ng control function ng pananalapi ay higit na tinutukoy ng estado ng disiplina sa pananalapi sa organisasyon.

Ang mga prinsipyo ng corporate finance organization ay malapit na nauugnay sa mga layunin at layunin ng kanilang mga aktibidad.

Ang mga prinsipyo ng organisasyon ng pananalapi ng korporasyon ay kinabibilangan ng mga sumusunod:

1. self-regulation ng pang-ekonomiyang aktibidad;

2. self-sufficiency at self-financing;

3. paghahati ng mga pinagmumulan ng pagbuo ng working capital sa sarili at hiniram;

4. pagkakaroon ng mga reserbang pinansyal.

Ang prinsipyo ng regulasyon sa sarili ay upang bigyan ang mga korporasyon ng ganap na kalayaan sa paggawa at pagpapatupad ng mga desisyon sa pang-industriya at siyentipiko at teknikal na pag-unlad batay sa magagamit na materyal, paggawa at mga mapagkukunang pinansyal.

Direktang pinaplano ng korporasyon ang mga aktibidad nito at tinutukoy ang mga prospect ng pag-unlad batay sa pangangailangan para sa mga ginawang produkto (serbisyo). Ang batayan ng pagpapatakbo at kasalukuyang mga plano ay mga kasunduan (mga kontrata) na natapos sa mga mamimili ng mga produkto (serbisyo) at mga supplier ng materyal na mapagkukunan. Ang mga plano sa pananalapi ay idinisenyo upang magbigay ng mga mapagkukunang pinansyal para sa mga aktibidad na ibinigay para sa mga plano sa produksyon (mga plano sa negosyo), gayundin upang magarantiya ang mga interes ng sistema ng badyet ng estado. Ang muling pagdadagdag ng kapital na nagtatrabaho ay isinasagawa pangunahin sa gastos ng sarili nitong mga mapagkukunan sa pananalapi (net profit), at, kung kinakailangan, sa gastos ng hiniram at hiniram na mga pondo.

Upang makaakit ng mga karagdagang mapagkukunang pinansyal, ang mga korporasyon ay naglalabas ng mga equity securities (mga stock at mga bono) at lumahok sa mga stock exchange.

Ang prinsipyo ng pagsasarili Ipinapalagay na ang mga pondong ipinuhunan sa pagpapaunlad ng korporasyon ay magbabayad sa pamamagitan ng netong kita at pagbaba ng halaga. Ang mga pondong ito ay idinisenyo upang matiyak ang isang minimum ng normatibong kahusayan sa ekonomiya ng equity capital na pag-aari ng korporasyon.

Sa pagkakaroon ng sariling kakayahan, pinondohan ng negosyo ang simpleng pagpaparami mula sa sarili nitong mga mapagkukunan at nagbabayad ng mga buwis sa sistema ng badyet. Ang pagpapatupad ng prinsipyong ito sa pagsasanay ay nangangailangan ng cost-effective na operasyon ng lahat ng mga negosyo at ang pag-aalis ng mga pagkalugi.

Hindi tulad ng self-sufficiency sariling financing nagsasangkot ng hindi lamang cost-effective na trabaho, kundi pati na rin ang pagbuo sa isang komersyal na batayan ng mga mapagkukunang pinansyal na nagbibigay ng hindi lamang simple, kundi pati na rin ang pinalawak na pagpaparami, pati na rin ang mga kita ng sistema ng badyet. Ang prinsipyo ng self-financing ay nagpapahiwatig ng pagpapalakas ng pananagutan ng mga korporasyon para sa pagsunod sa mga obligasyong kontraktwal, kredito, pag-aayos at disiplina sa buwis. Ang pagbabayad ng mga parusa para sa paglabag sa mga tuntunin ng mga kontrata sa negosyo, pati na rin ang kabayaran para sa mga pagkalugi na dulot ng iba pang mga organisasyon, ay hindi nagpapalaya sa negosyo (nang walang pahintulot ng mga mamimili) mula sa pagtupad sa mga obligasyon nito na magbigay ng mga produkto (gawa, serbisyo).

Upang maipatupad ang prinsipyo ng self-financing, dapat matugunan ang ilang kundisyon:

ü akumulasyon ng sariling kapital sa halagang sapat upang masakop ang mga gastos hindi lamang para sa kasalukuyan, kundi pati na rin para sa mga aktibidad sa pamumuhunan;

ü pagpili ng mga makatwirang direksyon para sa pamumuhunan ng kapital;

ü patuloy na pag-renew ng fixed capital;

ü nababaluktot na pagtugon sa mga pangangailangan ng mga kalakal at pamilihang pinansyal.

Ang paghahati ng mga mapagkukunan ng pagbuo ng kapital sa paggawa sa sarili at hiniram ay tinutukoy ng mga tampok ng teknolohiya at organisasyon ng produksyon sa mga indibidwal na sektor ng ekonomiya.

O pagbuo ng mga reserbang pinansyal kinakailangan upang matiyak ang napapanatiling operasyon ng mga korporasyon sa harap ng mga posibleng pagbabagu-bago sa mga kondisyon ng merkado, pagtaas ng pananagutan para sa kabiguan upang matupad ang kanilang mga obligasyon sa mga kasosyo. Sa mga kumpanya ng joint-stock, ang mga reserbang pinansyal ay nabuo alinsunod sa charter ng negosyo mula sa netong kita.

Ang pagpapatupad ng mga prinsipyong ito sa pagsasanay ay dapat isagawa kapag bumubuo ng isang patakaran sa pananalapi at nag-oorganisa ng isang sistema ng pamamahala sa pananalapi para sa mga entidad sa ekonomiya. Dapat itong isaalang-alang:

ü saklaw ng aktibidad (komersyal at di-komersyal na aktibidad);

ü mga uri (direksyon) ng aktibidad (export, import); sektoral na kaakibat (industriya, agrikultura, transportasyon, konstruksyon, kalakalan, atbp.);

ü organisasyonal at legal na anyo ng aktibidad na pangnegosyo.

Ang pagsunod sa mga prinsipyong ito sa pagsasanay ay tumitiyak sa katatagan ng pananalapi, solvency, kakayahang kumita at aktibidad ng negosyo ng mga korporasyon.