"Dumating ang araw na ito! Nag-iwan ako ng gamot. Umupo ako at iniisip, bakit nangyari ang lahat ng ganito? Taon ng pag-aaral, pagsasanay, mga gabing walang tulog, wala ba talagang kabuluhan ang lahat?

Nagtrabaho ako bilang isang ambulance assistant sa loob ng 5 taon. Sa bawat pagdaan ng taon, bumababa ang sigla ko sa trabaho dahil sa mga kondisyon sa pagtatrabaho at suweldo.

Ano ang trabaho ng ambulansya?

Ito ay patuloy na pakikipag-ugnayan sa mga mapanganib na impeksiyon. Ito ay pare-pareho ang hypothermia at walang tulog na gabi. At gayundin sa 70% ng mga kaso ito ay mga tawag sa kalye sa mga walang tirahan, lasing at brothel. Patuloy na amoy ng dugo, ihi, suka, atbp.

Kahit papaano sa simula ng trabaho ko sa ambulansya, nakilala ko ang aking kaklase. Nag-usap kami, sabi niya na nagtatrabaho siya sa isang magandang opisina sa sentro ng lungsod, bilang isang katulong sa pinuno. Pag-aaral ng Ingles, na ang mga gastos ay saklaw ng kumpanya. Maganda ang suweldo, sapat para sa isang bagong aparador at para sa mga pista opisyal sa ibang bansa. Pagkatapos ay tinanong niya kung kamusta ako at kung saan ako nagtatrabaho. Buong pagmamalaki kong sinagot na nagtatrabaho ako sa isang ambulansya at nagliligtas ng buhay ng mga tao (sa oras na iyon ay naniniwala ako dito). Tanong niya na may kaunting pang-aalipusta: “Namumulot ka ba ng mga walang tirahan at mga lasing sa kalye? Hindi ba naiinis sayo yun?"

Mga sikat na artikulo ngayon

Sa totoo lang, kahit noon pa nasaktan ako sa kanya. Buweno, sa huli, hindi lamang mga taong walang tirahan, mga 20% ang mga tawag sa mga apartment, ngunit mga 5% ng mga aksidente. Lilinawin ko na ito ay pulos aking mga istatistika, batay sa aking karanasan sa trabaho, marahil ang iba pang mga empleyado ng ambulansya ay may kaunting istatistika na ito.

Ano ang sumunod na nangyari?

Sa paglipas ng panahon, napansin ko na walang nagbabago sa medisina. Ang mga suweldo ay hindi tumataas, at ang mga kondisyon sa pagtatrabaho ay lumalala lamang. Bilang karagdagan, ang mga walang tulog na gabi at patuloy na hypothermia ay nagsimulang mag-iwan ng negatibong imprint sa aking katawan.

Noong nakaraang taon ay pumasok ako sa trabaho, tulad ng mahirap na paggawa. Mag-isa akong pumunta sa tawag, dahil kulang ang mga tauhan. Patuloy na stress, dahil hindi mo alam kung ano ang naghihintay sa iyo sa susunod na tawag at kung babalik ka ba mula sa tawag na ito. Sa bawat substation ay may mga kaso ng pag-atake sa mga doktor. May nabayaran na ba para dito? Syempre hindi!

Expendable lang ba tayo?

Mayroon akong impresyon na ang mga doktor at paramedic na nagtatrabaho sa ambulansya ay itinuturing na gastusin ng mas mataas na pamamahala. Parang alam mo kung saan ka pupunta, walang pumipilit sa iyo na magtrabaho.

Nagsimula akong mag-isip tungkol sa kung paano kung ang susunod na biktima ng pag-atake ay ako. Paano ako, isang marupok at batang babae, maninindigan para sa aking sarili? At saka ano? Ang aking mga magulang, sa pinakamabuting kalagayan, ay magsasabi ng mga salita ng pakikiramay. Kahit na walang mangyari, kung gayon ang aking karagdagang kapalaran ay mabuhay sa kahirapan, magkaroon ng isang grupo ng mga sakit (maiintindihan ako ng mga kasamahan) at tumanda bago ang aking mga kapantay.

Kung hindi ko nakilala ang aking matalik na kaibigan ilang buwan na ang nakalipas at hindi ko narinig ang sinabi niya sa akin, malamang na ipinagpatuloy ko ang trabaho sa ambulansya. Papasok pa rin ako sa trabaho, na hindi nagdudulot ng kasiyahan, ngunit tanging pagkabigo.

"Gusto kong tandaan na gusto kong tumulong sa mga tao, gusto kong maging malusog ang bawat pasyente. Ngunit, sa kasamaang-palad, ginagawa ng ating estado ang lahat upang pigilan ang mga doktor mula sa huling pagnanais na magtrabaho at tulungan ang mga tao.

Kaya sinabi lang sa akin ng kaibigan ko ang ilang parirala: “ Hindi mo ba talaga mahal at pinahahalagahan ang iyong sarili nang labis na inilalagay mo ang iyong buhay sa latian na ito gamit ang iyong sariling mga kamay? Maaari mong baguhin ang lahat at mamuhay nang iba. Umalis ka na dito bago pa maging huli ang lahat! Ilang taon pa ang lilipas at hindi ka na makakaalis. Hinihigop ka ng ambulansya, kinukuha ang lahat ng iyong puwersa sa buhay. Sa paglipas ng panahon, ang pagnanais na baguhin ang isang bagay ay nawawala, dahil may takot sa isang bagay na bago at pagdududa sa sarili. Sa anumang kaso, ang ambulansya ay hindi ang lugar kung saan dapat magtrabaho ang isang babae, at higit pa sa isang matamis at magandang babae na tulad mo.

Sa totoo lang, ang kanyang mga salita ay nagpabago sa aking buhay. Bumaba ako sa ambulansya kinaumagahan, pagkatapos ng aking shift. Sa pamamagitan ng paraan, sa departamento ng mga tauhan, nakinig ako sa isang buong bundok ng nakakalito na mga tagubilin na hinarap sa akin tulad ng: “Tatakbo ka pa at magmamakaawa na bawiin mo. Sa palagay mo ba ay makakahanap ka ng mas mahusay? Well, well, tingnan mo ang iyong kabiguan. tumakbo"Tumakas ka, wala kang makikitang mas mahusay pa rin!"

Alam mo ang kanilang pangungutya ay naging isang malakas na pampasigla para sa akin. Pagkatapos ng 3 araw ay nakakuha ako ng trabaho sa isang parmasya. Ang panahon ng pagsubok ay 2 linggo lamang.

Ano ngayon?

At ngayon nagtatrabaho ako, mainit-init, malinis, natutulog sa bahay sa isang komportableng kama, at bukod pa, nakakakuha ako ng 2 beses na mas maraming suweldo. Pumasok sa departamento ng pagsusulatan para sa isang parmasyutiko. Bumubuti na ang buhay. Pumapasok ako sa trabaho na parang pupunta ako sa isang holiday, dahil alam ko na sa wakas ay nasa lugar na ako kung saan ang aking trabaho ay binabayaran sa tunay na halaga nito at ang aking trabaho ay nagdudulot sa akin ng kasiyahan.

Nais kong magkaroon ng lakas ng loob ang lahat ng dati kong kasamahan na pag-isipang muli ang kanilang buhay at magpasya na baguhin sila.

"Napagtanto ko na ang isang ambulansya ay hindi ang lugar na magtrabaho para sa isang marupok na batang babae. At sa pangkalahatan, ang mga kababaihan ay hindi dapat magtrabaho sa ganitong mga kondisyon.

Mas malala na ngayon ang katayuan namin bilang isang doktor kaysa sa isang waiter. Ang mga opisyal ay patuloy na nakumbinsi ang mga tao na ang isang puting amerikana ay isang mahina, isang talunan, isang subhuman. Ang mga pasyente ay lumapit sa amin at nagsimulang magdikta ng kanilang sariling mga patakaran: kung paano at kung ano ang dapat kong tratuhin sa kanila...

"Ang pagiging isang kongkretong manggagawa sa Korea ay mas mahusay kaysa sa isang siruhano sa Russia" - doktor ng Irkutsk tungkol sa karanasan sa pagtatrabaho sa ibang bansa

Surgeon ng pinakamataas na kategorya, na nagpunta sa isang rural na ospital sa rehiyon ng Irkutsk para sa isang milyon sa ilalim ng programa "Zemsky Doctor", ay napipilitang magtrabaho bilang guest worker sa Korea sa kanyang legal na bakasyon. Ang isang ama ng tatlong anak ay nasasakal ng mga pagkakasangla at mga utang, ngunit hindi tinulungan ng administrasyong ospital ang batang doktor. Ang ideya na iwanan ang lahat at umalis upang magtrabaho para sa mga Koreanong "sajang" ay pumasok sa kanyang isipan matapos ang isang hindi patas na reklamo ng mga pasyente.

Si Alexander Denisov (binago ang pangalan) ay 35 taong gulang. Noong 2005 nagtapos siya sa medikal na faculty ng Irkutsk Medical University na may mga parangal.

"Nangarap akong maging isang doktor sa klase mula noong ikapitong baitang," paggunita niya. - Ang paborito kong serye noong panahong iyon ay sina ER at Dr. Quinn. Sa mga taon ng aking pag-aaral at habang nag-aaral sa institute, naisip ko lang ang propesyon ng isang doktor. Mas masakit ang mahulog..."

Pinili ng isang ambisyosong lalaki ang propesyon ng isang surgeon. "Ang unang pagkabigo ay dumating sa paninirahan," sabi ni Alexander. - Ang mga residente at intern ay naging walang silbi kaninuman, walang magtuturo sa kanila ng anuman. Natagpuan ko ang aking paraan palabas: ang buong segundo

Ginugol niya ang kanyang unang kurso sa paninirahan sa mga paglalakbay sa negosyo sa mga distrito ng rehiyon, kung saan halos independyente niyang natutunan ang sining ng operasyon.

Sa lugar para sa isang mahabang ruble

Pagkatapos ng ordin Mga paglilibot Nagtrabaho si Alexander sa Irkutsk, dalubhasa sa oncology.

Nakatanggap siya ng halos 35 libong rubles bawat buwan. Ang batang doktor ay walang sariling tirahan, at walang mga magulang na makakatulong. Ngunit mayroon na siyang asawa at isang maliit na anak.

Ang pag-upa ng isang apartment sa Irkutsk, hindi malayo sa sentro, ay kumuha ng 20,000 rubles mula sa badyet ng pamilya. Mahirap mabuhay sa natitirang pera. At nagpasya si Alexander na pumunta sa lugar sa ilalim ng isang kontrata. Sa isa sa mga maliit na sentral na ospital ng distrito, 200 km mula sa lungsod, inalok siya ng 50,000 rubles, na sa oras na iyon ay medyo disenteng halaga.

Ngunit ang dapat harapin ni Alexander sa nayon ay walang halaga.

"Sa katunayan, ako noon nag-iisang surgeon para sa buong rehiyon na may populasyon na 14 libong tao, - ang paggunita ng doktor. - Hindi ako pinayagang maglakbay sa ibang bansa, hindi ako maaaring pumunta upang bisitahin o pumunta sa lungsod para sa katapusan ng linggo. Pagdating ko, inilagay ako sa isang ospital kung saan ako nakatira sa loob ng dalawang buwan. At sa lahat ng dalawang buwang ito, ako hindi nagbayad ng sahod. Matalino akong tao, sa una tahimik lang ako. Pagkatapos ay nagbanta siya sa tanggapan ng tagausig, at sinimulan nila akong bayaran, ngunit sa mga installment - upang hindi ko maintindihan kung magkano at para sa kung ano ang binayaran sa akin. 50 thousand ay hindi gumana doon."

Matapos makipag-away si Alexander sa punong manggagamot dahil sa kanyang suweldo, pinalayas siya sa ospital at inirekomenda na maghanap ng tirahan. Walang mga problema sa square meters sa kanayunan, ngunit lahat ng mga ito ay walang amenities, na may stove heating. Ang kanyang bagong bahay ay mayroon lamang isang kalamangan - murang upa, dalawa o tatlong libong rubles lamang sa isang buwan. Dahil sa malupit na mga kondisyon malapit sa hilaga, tumanggi ang pamilya ng doktor na puntahan siya.

"Mayroon akong asawa sa lungsod," paliwanag niya. - Naka-duty ako sa lahat ng oras. Paano siya magsisibak ng kahoy, magdadala ng tubig? Nagkaroon kami ng isang maliit na anak. Laban sa background na ito, nangyari ang aming personal na drama: naghiwalay kami».

"Akala ko pupunta ako sa rehiyon, mangolekta ng pera," patuloy ni Alexander, "ngunit nawalan ako ng pamilya. Bytovuha, kaguluhan, kawalan ng tirahan. Ngayon ako ayNagsisisi ako na umalis ako sa lungsod noon. Iyon ang pinakamalaking pagkakamali ko."

Ang antas ng pag-unlad ng gamot sa mga distrito ay katulad ng sa pagtatapos ng Zemstvo ng ika-19 na siglo, naniniwala ang doktor, hindi bababa sa rehiyon ng Irkutsk.

"Sa isang pagkakataon noong 2000s, ang punong surgeon ng rehiyon ay nagkaroon ng maling patakaran," sabi ng doktor. - Siya monopolisado ang lahat ng operasyon, lalo na binalak, sa rehiyonal na ospital. Noong nagsimula akong magtrabaho, sa pangkalahatan ay ipinagbabawal na magsagawa ng mga nakaplanong operasyon sa mga distrito. Ngayon ang rehiyonal na ospital ay hindi makayanan ang daloy ng mga pasyente, ngunit ang mga batang doktor na minsan ay pinagbawalan sa pagsasagawa ng mga elective na operasyon ay hindi natutunan kung paano ito gagawin."

Ngayon ang mga surgeon sa rehiyon ay halos nasa emergency: apendisitis, luslos, mga saksak. Hindi lahat ng district hospital ay may mga traumatologist. Kung ang mga siruhano ay nakakatugon sa traumatology, pagkatapos ay sa pinakamababa lamang: mag-apply ng isang cast, isang karayom ​​sa pagniniting, gumawa ng isang reposition.

« Sa mga lugar, patay na ang operasyon bilang isang agham. Kumpletong pagkasira, walang mga prospect. Ang gamot sa distrito ay masakit. Marami sa aking mga kaklase na dumalo sa mga bilog sa ospital, na nangarap na makapag-opera, gumawa ng pangalan para sa kanilang sarili, ay sumuko sa sistemang ito. Nakaupo sila sa Central District Hospital sa maliit na suweldo, walang magawa at ayaw. Ang iba ay nag-iwan ng gamot - alinman sa mga medikal na kinatawan, o sa pangkalahatan. 40 porsiyento ng aking kurso ay hindi gumagana bilang mga doktor. Wala na silang mapupuntahan: ang polyclinics ay isang medikal na impiyerno, at walang sapat na lugar para sa lahat sa mga ospital. At kahit na makakuha ka ng trabaho sa Central District Hospital, tulad ko, magpapasama ka lang doon, ”reklamo ng siruhano.

Bilang karagdagan, ang ospital kung saan siya nagtrabaho ay hindi inangkop sa mga modernong kondisyon: ito ay malamig sa taglamig, ang tubig ay na-import.

Ang mga milyonaryong doktor ay tumakas sa nayon

Sa ilalim ng kontrata, nagtrabaho si Alexander nang kaunti sa isang taon at huminto - pagod na siyang mag-isa at responsable sa lahat. Hindi nakita ng doktor ang kanyang 50 libong buwanang suweldo.

Nagpasya akong lumipat nang mas malapit sa lungsod, sa isang lugar na matatagpuan 60 km mula sa Irkutsk. Mayroong mas malaking ospital, may iba pang mga surgeon, at isinasagawa ang mga elective surgeries. Gumagana ang departamento ng traumatology. Bilang karagdagan, ang programa ng Zemsky Doctor ay nag-beckon, ayon sa kung aling mga doktor na pumupunta sa nayon ay binibigyan ng isang milyon.

"Walang mga problema sa pagbabayad," sabi ni Alexander. - Nagbigay sila ng isang milyon nang sabay-sabay. Bahagi ng pera - 400 libong rubles - ginugol ko sa paunang bayad sa mortgage. Bumili ako ng kotse - ito ang dati kong pangarap. Sa katunayan, sa panahon natin na walang sasakyan, wala kahit saan, walang mobility.”

Bumili si Alexander ng isang apartment sa Irkutsk sa pangalawang merkado - isang isang silid na flat sa Khrushchev, na may lugar na 33 sq. m para sa 2 milyong rubles. At sa kabila ng pagkakaroon niya ng bagong pamilya. Doctor din ang misis ko, ngayon on maternity leave, may dalawang maliliit na anak.

Para sa isang milyon sa lugar maaari kang bumili ng isang maliit na bahay na 40-50 square meters. m na may isang plot na 10 ektarya, ngunit walang pag-aayos. Sa pag-aayos - para sa 1 milyon 200 libong rubles. Ngunit ayaw ni Alexander na manatili sa lugar kasama ang kanyang pamilya.

"Una sa lahat, ang isang distrito ay hindi isang lungsod," paliwanag niya. - Ito ay isang nayon. Pangalawa, kailangan mong isipin ang kinabukasan ng mga bata. Ano ang maibibigay ko sa kanila sa nayong ito paglaki nila? May paaralan, ngunit walang mga sentro ng pag-unlad. Sa Irkutsk, maaari mong dalhin ang iyong mga anak sa pool, sa gymnastics. Una sa lahat, isipin ang tungkol sa mga bata. Malamang na ngayon ang sinuman sa mga kabataan ay mananatili sa kanayunan at masiyahan."

Gayunpaman, nais ni Alexander na magtayo ng isang bahay sa nayon, nakolekta ang mga dokumento upang sumali sa programang Young Specialist sa Village. Nakarehistro ako sa sentro ng distrito, bumili ng isang plot para sa 100 libong rubles para sa natitira sa Zemstvo milyon, inirehistro ito para sa aking sarili, bumili ng mga materyales sa gusali, nag-order ng disenyo at pagtatantya ng dokumentasyon - lahat sa aking sariling gastos, ito ang mga kondisyon ng programa . Ang mga dokumento ay isinumite sa katapusan ng 2013, ngunit ang pera para sa bahay - isang subsidy ng 800 libong rubles - hindi naghintay.

"Noong Mayo 2016, tinawag kami at natuwa: sa pagtatapos ng taon makakatanggap kami ng pera. Lumipas ang oras, sinabihan tayo: “Paumanhin, nagkaroon ng pagkakamali. Nauna sa inyo ang mga manggagawang pang-agrikultura sa programa. Natanggap na nila ang pera." Priority sila, nauna pa sa akin ang mga dokumento, ang iba kahit 2016 pa. Sinabihan ako, “Mahal na Doktor, mapapatala ka sa programa sa pagtatapos ng 2019. At kung makakakuha ka ng pera, kakailanganin mong magtrabaho sa kanayunan para sa isa pang limang taon, "paggunita ni Alexander.

Sa ilalim ng programang Zemsky Doctor, nangako na siyang magtrabaho sa Central District Hospital sa loob ng limang taon. Para sa bawat hindi natapos na taon, kung biglang kailangan mong umalis, kailangan mong ibalik ang 200 libong rubles sa estado. At, sa kasamaang-palad, marami ang hindi tumayo sa deadline, tumatakas sa nayon.

"Sa nakalipas na dalawang taon, pito o siyam na milyon-plus na mga doktor ang umalis sa aming ospital. Sa panahon ngayon, hindi pera ang isang milyon. Mula noong tagsibol ng 2016, ang mga suweldo ay bumagsak nang husto, ang mga doktor ay nagtatrabaho nang husto, at ang administrasyon ay sumasagot sa lahat ng mga katanungan: "Buweno, binigyan ka nila ng isang milyon." Na parang inilaan ito ng ospital mula sa badyet nito, ”pagbabahagi ni Alexander.

Ang pinuno ng therapeutic department, ang neurologist, ang anesthesiologist, at ang pediatrician ay huminto. Dalawa sa kanila ang nakahanap ng trabaho sa mga ospital sa St. Petersburg - sa isang malaking lungsod, ang gamot at suweldo ay nasa ibang antas.

"Ang pediatrician ay hindi natapos ang kanyang trabaho sa loob lamang ng isang taon. Naglalakbay siya mula sa Irkutsk araw-araw, at mayroon siyang pamilya sa lungsod, tatlong anak. Noong nasa emergency duty siya, siya tumira sa klinika sa loob ng dalawang linggo sa kanyang opisina. Normal ba ito? Mayroon tayong hindi sapat na saloobin sa administrasyon. Ang isang mahusay na tagapamahala ay dapat mag-isip tungkol sa pag-akit at pagpapaunlad ng mga kabataan. At umupo sila sa kanilang mga upuan, at hindi bababa sa ang damo ay hindi lumalaki, "ang doktor ay nagagalit.

Si Alexander ay nagtatrabaho sa departamento ng limang araw sa isang linggo. Tumatagal ng 8 shift bawat buwan. At para doon ay nakukuha niya 24 libong rubles. Sa panahon ng bakasyon, siya ay naka-duty nang 24 na oras sa isang araw, nagtatrabaho ng part-time sa isang polyclinic at bilang isang endoscopist, naka-duty sa gabi sa isang parmasya, at nagtuturo sa isang lokal na kolehiyo.

Ngunit gayon pa man, ang matematika ng badyet ng pamilya ay hindi nagtatagpo. Pagbabayad ng mortgage - 30 libo bawat buwan. Pag-upa ng komportableng apartment sa nayon - isa pang 12 libo. Totoo, inuupahan din ng siruhano ang kanyang mortgage odnushka sa Irkutsk - para sa parehong 12 libo.

Ang kanyang asawa ay nasa maternity leave, si Alexander ang tanging breadwinner. Mula noong 2016, hindi na mababayaran ng doktor ang installment ng mortgage. Binawasan ng bangko ang halaga ng pagbabayad sa 24 libong rubles, ngunit ang termino ng pautang ay tumaas mula 10 hanggang 15 taon. Alinsunod dito, tataas din ang sobrang bayad sa interes.

"Maraming beses akong bumaling sa punong doktor at ekonomista - walang kahulugan. Mayroon lamang isang sagot: "Mayroon kang isang milyon." Ngunit ano ang kinalaman ng isang milyon sa aking suweldo? Sinabi ng ekonomista na hindi kapani-paniwala ang aking mga argumento, nagpasya ang komisyon ng taripa na huwag itaas ang aking suweldo. Tumanggi din silang magbayad ng kabayaran para sa pag-upa ng pabahay, kahit na bahagyang, ”lista ni Alexander.

"Umalis ako papuntang Korea matapos magreklamo ang isang pasyente"

Si Alexander ay may malaking bakasyon - 50 araw. Dati, ginamit niya ito para kumita ng dagdag na pera sa mga distrito. Naglakbay sa mga paglalakbay sa negosyo sa mga malalayong ospital, pinatatakbo.

Ngunit noong nakaraang taon sa tungkulin, nagkaroon siya ng hindi kanais-nais na pangyayari. Ang mga kamag-anak ng isang pasyente na tumangging maospital sa Central District Hospital dahil sa kawalan ng tiwala sa mga rural na doktor ay gumawa ng iskandalo sa emergency room at inatake ang mga nars at isang nars. At pagkatapos ay sila mismo ang sumulat ng reklamo laban sa doktor para sa hindi pagbibigay ng tulong - sabay-sabay sa Ministry of Health, opisina ng tagausig at komite ng pagsisiyasat.

Sa kabutihang palad, ang doktor ay nagsagawa pa rin ng kaunting pagsusuri sa pasyente at kumuha ng nakasulat na pagtanggi mula sa kanya. Napatunayan lamang ng mga doktor ang kanilang kawalang-kasalanan sa pamamagitan ng kasaysayan ng sakit.

Ang administrasyon ng ospital ay hindi tumayo para sa doktor. Ito ay lumabas na ang mga dummies ng mga video camera ay nakabitin sa receiver, na hindi kumukuha ng anuman. “Hindi ko mapatunayan na inatake nila ang nars at nars,” pagdaing ng siruhano. - Iminungkahi ko sa punong manggagamot na magsulat ng isang reklamo laban sa kanila para sa paninirang-puri, ngunit hindi niya ako sinusuportahan. Sinabi niya: kung gusto mo - gawin mo ito sa iyong sarili. At bakit may abogado tayo sa ospital?"

At pagkatapos ay nagpasya si Alexander sa unang pagkakataon sa kanyang buhay na gugulin ang kanyang bakasyon hindi sa gamot. Pumunta siya sa Korea - kung saan, sa loob ng dalawang buwan ng visa-free stay, ang isang taong hindi tamad at mahusay ay maaaring kumita ng taunang suweldo ng isang Russian na doktor.

"Sa dalawang taon sa Korea, maaari kang kumita ng apartment"

Sa South Korea, mayroong visa-free na rehimen para sa mga Ruso na may layuning turista - hanggang dalawang buwan. Ngunit karamihan sa ating mga kababayan ay ginagamit ang panahong ito para kumita ng dagdag na pera. Marami, pagkaraan ng dalawang buwan, ay nananatili sa bansa nang ilegal, na nanganganib sa pagkakulong sa paglilipat at pagpapatapon na sinundan ng tatlo hanggang limang taong pagbabawal sa pagpasok.

Ang tawag ng mga Koreano sa mga katutubo ng Russia "rossya-saram". Bukod dito, hindi nila nakikilala ang pagkakaiba sa pagitan ng mga naninirahan sa mga dating republika ng Sobyet: Ang mga Uzbek at Tajiks ay mga Ruso din para sa kanila. Sa kasamaang palad, ngayon ang konseptong ito sa Korea ay nauugnay sa salita "guest worker".

Pumupunta ang mga tao sa Korea para magtrabaho mula sa Primorsky, Khabarovsk Territories, Republic of Buryatia, Irkutsk Region, at Kamchatka. Mula sa kanlurang mga rehiyon ng Russian Federation, hindi nakilala ni Alexander ang sinuman. Siyamnapung porsyento ng mga lumilipad sa eroplano, halimbawa, mula sa Irkutsk, ay pumunta sa Korea upang magtrabaho. Hinuli sila ng migration police at ipinatapon sa kanilang sariling bayan. Kamakailan, ang kanyang mga pamamaraan ng trabaho ay naging mas mahirap.

"Nakakahiya ang kontrol sa paglipat, sinisigawan ka nila, hinahanap ka nila," sabi ni Alexander. - Ang kalahati ng eroplano ay inalis sa amin, sila ay kinuha para sa interogasyon. Hindi sila nakikipag-chime sa kanila, walang mga kondisyon. Nakatira sila sa mga basement sa migration prison hanggang sa makabili sila ng return ticket sa sarili nilang gastos. Ito ay nangyayari na ang mga pamilya ay hiwalay: ang asawa ay pinapasok, ngunit ang asawa ay hindi. Noong panahon ko, dinala rin sa bilangguan ang mga taong nakadamit nang maayos, maging ang mga pumunta para sa turismo.”

Ngunit ang mga Ruso ay pumupunta sa Korea nang paulit-ulit - sa pamamagitan ng China, Mongolia, Turkey. At nanatili sila ng mahabang panahon. "Kung mananatili kang ilegal, bata at walang asawa, maaari kang kumita ng pera para sa isang apartment at isang kotse sa isang taon at kalahati o dalawa," paliwanag ni Alexander.

Naalala niyang nakilala niya ang isang babae mula sa Buryatia. Dalawang taon na siyang naninirahan sa Korea kasama ang kanyang panginoon, si "sajang" bilang isang maybahay. Sa bahay, iniwan niya ang tatlong anak, na para kanino, bilang isang ina, labis niyang nami-miss. Ngunit hindi siya babalik sa kanyang tinubuang-bayan, kung saan walang trabaho, kung saan wala siyang maibibigay sa mga bata.

Ayon kay Alexander, Nagulat ang mga Koreano: bakit ang Russia ay isang mayamang bansa, at ang mga mamamayan nito ay nagtatrabaho sa ibang mga bansa sa pinakamahirap na trabaho?

"Ngunit saan sa Russia maaari kang kumita ng limang libong rubles sa isang araw? Wala kahit saan! At dito, sa karaniwan, nagbabayad sila ng isang daang libong won (mga 5.5 libong rubles)," sinasagot ng siruhano ang tanong.

"Hindi ka maaaring magtiwala sa sinuman sa Korea"

Ang isang tiket sa Korea ay nagkakahalaga mula 8 hanggang 15 libong rubles. Ang hinaharap na guest worker ay mangangailangan ng ilang daang higit pang dolyar para sa paglalakbay at pagbabayad para sa mga serbisyo ng mga tagapamagitan.

"Nang dumating ako sa unang pagkakataon, naniningil ang mga tagapamagitan ng $100 para sa kanilang mga serbisyo," paggunita ni Alexander. - Para sa perang ito, pinadalhan ka nila ng isang address sa messenger, kung saan dapat kang pumunta nang mag-isa. Doon ka makikilala at matanggap sa trabaho. Ang mga tagapamagitan ay walang pananagutan sa anuman. Kung mayroon kang mga problema habang nagtatrabaho, hindi sila makakatulong. Hindi lang nila sasagutin ang mga tawag mo. Ngayon ang mga serbisyo ng mga tagapamagitan ay nagkakahalaga ng $150-200.”

Ayon sa doktor, ang mga Ruso lamang ang may mga tagapamagitan. Ang mga Uzbek, Tajiks, Thai, Mongol ay nagtatrabaho sa Korea. At lahat sila ay tumutulong sa kanilang mga kababayan upang makakuha ng trabaho. Ngunit hindi ang mga Ruso - kumukuha sila ng pera para dito. At kadalasan ay dinadaya nila ang kanilang "mga kliyente", na nangangako ng madaling trabaho at mataas na sahod.

“Sa Korea, maaari kang kumita ng malaki kung ikaw ay marunong bumasa at sumulat: maging masipag, walang tiwala sa sinuman at alam ang wika kahit kaunti lang. Mas mainam na pumunta nang mag-isa o magkasama - ito ay perpekto. Kung sasama ka sa isang malaking grupo, mas mahirap makahanap ng magandang trabaho para sa lahat,” babala ng doktor.

Karamihan sa mga Ruso na pumapasok sa trabaho ay hindi alam ang wikang Korean. Maging ang mga etnikong Koreano na nakatira sa Russia. Ang mga Koreano mismo ay hindi nagsasalita ng Ingles. Samakatuwid, ang komunikasyon sa pagitan ng employer at empleyado ay nagaganap sa antas ng mga kilos.

“Para sa isang buwang trabaho, natural kang natututo ng ilang propesyonal na termino at indibidwal na salita. "Amde" (imposible) at "pali-pali" (faster-faster) - ito ang unang bagay na natutunan ko, "pagbabahagi ni Alexander.

Maging ang mga Uzbek, kung ihahambing sa atin, ay nanalo. Isang kasunduan ang nilagdaan sa pagitan ng Uzbekistan at Korea sa pagpapalitan ng mga mapagkukunan ng paggawa upang ang mga mamamayan ay malayang makapagtrabaho sa isang kalapit na bansa. Ang mga Uzbek ay pumasa sa pagsusulit para sa pinakamababang kaalaman sa wikang Korean, makatanggap ng work visa. Kung may ganoong kasunduan sa pagitan ng Korea at Russia, magiging mas madali para sa ating mga guest na manggagawa.

Sa kauna-unahang pagkakataon, nakakuha ng trabaho si Alexander "sa mga bukid" - nangolekta siya ng mga mani. Ito ang pinakamahirap at pinakamababang suweldong trabaho. Buong araw sa init - mula alas sais ng umaga hanggang alas sais ng gabi. Kung lumala ang panahon, hindi ka nagtatrabaho at, nang naaayon, hindi ka tumatanggap ng suweldo.

Alas sais ng umaga, dinadala ng "sajan" ang mga manggagawa sa paanan ng bundok sa kanyang sasakyan. Kailangan mong umakyat sa pinakatuktok - pitong pawis ang bababa hanggang sa maabot mo ito. Pagkatapos ang mga manggagawa ay nahahati sa mga pares. Ang isa ay umakyat sa pinakatuktok ng isang malaking puno na may dalawampung metrong poste. Nakaayos na siya sa tuktok ng isang puno, pinalo niya ang poste na ito sa tuktok ng mga kalapit na puno. Nahuhulog ang mga cone mula sa kanila, kinokolekta sila ng pangalawa.

Sa araw para sa dalawa, kailangan mong mangolekta ng 600 kg ng mga mani. Ito ay sampung bag ng 60 kg. Ngunit si Alexander at ang kanyang kasosyo ay nakakuha ng maximum na 8 bag na tumitimbang ng 55-58 kg bawat isa. Pagkatapos ng koleksyon, ang mga bag na ito ay kailangang ibaba sa bundok at ikarga sa isang kotse. At para sa gawaing ito ay hindi sila binayaran ni isang sentimos.

“Hindi lang mga tagapamagitan ang nanlilinlang, iba rin ang mga “sajan”. Nangyayari na ang mga tao ay nagtatrabaho sa bukid sa loob ng dalawa o tatlong linggo, ngunit hindi sila binabayaran. Ito ay hindi matamis dito, ”sabi ni Alexander na may panghihinayang.

"Inihamak, ngunit hindi binugbog"

Pagkatapos ang doktor ay nakakuha ng trabaho sa isang reinforcing plant - gumawa siya ng mga kongkretong bloke ayon sa teknolohiya ng Aleman. Doon ay pinagkadalubhasaan niya ang mga specialty ng isang concrete fitter, crane operator, slinger, nagtrabaho sa isang gas welding.

« Noong una ay nakakahiya, - pag-amin ni Alexander. - Ngunit pagkatapos ay napagtagumpayan niya ang kanyang sarili, ang pera ay hindi amoy. Maraming katulad ko dito. Nagtrabaho ako sa dalawang empleyado ng bangko, tatlong abogado, isang lecturer sa unibersidad.

Inamin ng siruhano na ang pabrika ang kanyang pinakamagandang lugar para magtrabaho sa Korea. Pinakain sila ng tatlong beses sa isang araw, na binibigyan ng pabahay. Ang apartment ay ibinawas sa suweldo na 70,000 won sa isang buwan - mas mababa sa isang araw na sahod.

Araw ng pagtatrabaho - mula 5 am hanggang 8 pm, 15 oras. Mahigpit na huli: pumunta ka sa checkpoint, ilapat ang iyong fingerprint, kung pumasok ka ng hindi bababa sa limang minuto mamaya, hindi ka babayaran para sa unang oras ng trabaho. Day off - isang beses sa isang linggo, sa Linggo.

Ang mga suweldo ayon sa mga pamantayan ng Russia sa planta ay mabuti. Sa karaniwan, 95,000 won kada araw ang lumabas (100,000 won ay 5,000 Russian rubles). Sa apat o limang araw, kumita si Alexander buwanang suweldo ng CRH surgeon. Ang gawain mismo ay monotonous, na hindi nangangailangan ng intelektwal na pagsisikap. Ngunit pisikal na napakahirap.

"Malalaking kongkretong paliguan - 50 sa 10 metro," inilalarawan ng doktor ang proseso ng trabaho. - Sa umaga, paikutin mo ang mga bathtub na ito gamit ang isang air pistol. Ang mga ito ay magkakaugnay sa pamamagitan ng mga cable, pinutol mo ang mga cable na ito gamit ang isang pamutol ng gas. Inalis mo ang lahat ng ito, alisin ito, hilahin ang mga kongkretong bloke palabas dito gamit ang isang kreyn at ikarga ito sa isang trak. Ito ang unang yugto ng trabaho."

Karagdagan sa araw, ang mga paliguan ay kailangang ihanda para sa pagbuhos. "Mayroong walong ganoong bathtub sa linya," patuloy ni Alexander. - Magpupunas ka, maglinis, maglagay ng reinforcing cage, mag-drag ng 30 cable sa bawat paliguan gamit ang iyong mga kamay. Sa gabi ay nagbuhos ka ng kongkreto sa kanila. Ang kongkreto ay mabilis na tumigas - ang mga bloke ay handa nang magdamag. Maliit, monotonous, nakakapagod na trabaho - araw-araw.

Ayon kay Alexander, maayos ang pakikitungo niya sa halaman. "Iba-iba ang mga tao," sabi niya. - May biglang humawak, at may bumabagal. Salamat sa Diyos, kabilang ako sa unang kategorya. Sa unang pagkakataon na dumating ako, natatakot akong lumipat sa pisikal na paggawa pagkatapos ng mental na paggawa. Mayroon kaming isang araw ng trabaho na walong oras, dito - labindalawa. Ang trabaho, narinig ko, ay napakahirap. Nag-alala ako kung kaya ko. Ngunit nagawa ko, at walang gumawa ng anumang espesyal na pag-angkin laban sa akin.

Sa kabuuan Hinahamak ng mga Koreano ang mga Ruso, sabi ni Alexander, at naramdaman ito. Maaari ka nilang sigawan, insultuhin, ngunit hindi ka nila matatalo - ang mga away sa Korea ay mahigpit na ipinagbabawal. Para sa isang away, maaari kang pagmultahin o kahit na makulong.

Sa mga guest worker ay mayroon ding gradation. Ang mga Koreano ay mas gustong umupa ng mga Thai o Mongol. "Mas executive sila," mungkahi ni Alexander. - Ang wika ay itinuro bago ka dumating. Dagdag pa, mas kaunti ang kanilang inumin. Ang Vodka sa Korea ay napakamura - mga 1200 won, ayon sa aming pera, mga 50 rubles. Ano ang ating libo? Pumunta siya at uminom ng ilang libo, at sa umaga ay namamalagi sa isang hangover. Sa bagay na ito, tayo mismo ang sumisira sa ating reputasyon.”

"Ang arbeit ay parang panel"

Mas marami ang mga Ruso sa Korea kaysa sa ibang mga guest worker. Samakatuwid, isang tiyak na labis na suplay ang nabuo sa merkado para sa murang paggawa. Sa ikalawang pagbisita, hindi na nakakuha ng trabaho si Alexander sa planta. Araw-araw ay sinusubukan niya ang kanyang kapalaran sa "arbeit" - isang espesyal na lugar, tulad ng isang panel, kung saan pumupunta ang mga employer at pumili kung sino ang gusto nilang upahan ngayon.

"Maraming tao," sabi ng doktor. - Ang mga lokal na tagalabas ay pumupunta sa opisina ni Arbeit - mga Koreano, kasama ang mga Ruso. Maraming mapagpipilian. Minsan dumarating ka at hindi ka nila kinukuha. Hindi mo alam kung saan ka hahantong ngayon."

Sa katunayan, nagre-recruit sila para sa pinakamahirap at mababang suweldong trabaho: sa mga bukid, bilang mga manggagawa sa isang construction site. Mayroong mga gawa sa dagat - paglilinang at pagpapatayo ng kale ng dagat, ngunit doon, ayon kay Alexander, madalas silang nalinlang. Ito ay itinuturing na mahusay na magtrabaho sa isang pabrika o sa pagtatayo ng mga greenhouse, na itinayo dito sa buong taon.

Imposibleng tanggihan ang iminungkahing gawain sa arbite. “Kung tumanggi ka minsan, hindi ka na dadalhin sa ibang lugar. Kung hindi mo gagawin ang kanilang mga tuntunin, iyon lang - wala kang sariling mga salita dito. Kung ilang araw kang hindi pumupunta sa arbayt, hindi ka rin nila dadalhin. Mayroong mga Ruso na umiinom, nakakaligtaan, at pagkatapos ay naglalakad lang sila at umupo sa kanilang pantalon, "inilarawan ni Alexander ang mga kondisyon.

Nakatira siya kasama ang dalawa pang Russian sa isang motel, sa isang love room - isang espesyal na silid na dinisenyo para sa sex. Para sa naturang pabahay, silang tatlo ay nagbabayad ng 500,000 won kada buwan (mga 25,000 rubles).

“Marami itong mga motel sa Korea. Ang mga Koreano, upang i-anonymize ang kanilang matalik na buhay, huwag gawin ito sa bahay, lalo na ang mga kabataan. Ang mga kondisyon sa gayong mga motel ay natural na hindi masyadong maganda, walang serbisyo: walang toilet paper, sabon, tuwalya. Dagdag pa, alam ng lahat na kami ay mga bisitang manggagawa at tinatrato kami ng masama, "sabi ni Alexander.

“Napakamahal ng gamot sa Korea”

Sinusubukan ng siruhano na protektahan ang kanyang mga kamay hangga't maaari, ngunit ang mga kamay ay sumasakit sa lahat ng oras mula sa pagsusumikap. "Ilang beses na nagkaroon ng force majeure na mga pangyayari," sabi niya. "Ang kasalukuyang hit, may lumipad."

Kung may mangyari, kailangan mong magpagamot sa sarili mong gastos, at napakamahal ng gamot sa Korea. "Nagtrabaho ako sa mga mani kasama ang isang lalaking Ruso mula sa Khabarovsk," sabi ng doktor. - Bigla siyang naging dilaw. Tumakas kami mula sa mga mani, at sa Internet nalaman ko na siya ay nasa ospital, siya ay nasuri na may hepatitis B, isang icteric period. Ang paggamot sa loob ng 10 araw ay nagkakahalaga sa kanya ng 2.5 milyong won - mga 140 libong rubles. Nakolekta sa buong mundo.

Dagdag pa rito, ayon kay Alexander, kahit bilang isang doktor, hindi niya mapapagaling ang sarili sa Korea. Hindi ka maaaring pumunta sa parmasya at bumili ng kailangan mo. Ang lahat ng mga gamot, kahit na ang pinakasimpleng, ay nangangailangan ng reseta mula sa isang doktor, na nagkakahalaga ng 100,000 won (mga 5,000 rubles).

Inamin ng doktor na masaya siyang kumuha ng insurance sa isang kompanya ng seguro sa Russia kapag pumunta siya sa Korea sa isang "paglalakbay sa turista". Tanging siya ay walang dagdag na pera sa oras ng pag-alis. Kaya ito ay gumagana sa iyong sariling panganib at panganib.

"Pipiliin ko pa rin ang gamot"

Nakipag-usap kami kay Alexander sa ikalawang oras, at ang pag-uusap ay paulit-ulit na bumalik sa mga katotohanan ng gamot sa Russia. Kapag pinag-uusapan ng doktor ang kanyang paboritong propesyon, nagbabago ang kanyang tono, nagiging mas emosyonal.

« Upang pumunta sa aming gamot, kailangan mong magkaroon ng mayayamang magulang,” sabi niya. - Hindi ka makakaligtas sa suweldo nang walang tulong mula sa labas. Sa kasamaang palad, lumaki akong walang mga magulang at hindi sanay na maghintay ng tulong. Kailangang magkaroon ng isang blat upang makakuha ng trabaho sa isang magandang klinika, manatili dito at umakyat sa hagdan ng karera. Hindi ako nagrereklamo, realidad lang ang sinasabi ko."

Hindi namin maiwasang tanungin si Alexander kung may gusto ba siyang baguhin sa buhay niya.

“Pipili pa rin ako ng gamot,” sagot niya, “pero ibang specialty. Hindi isang medikal na profile, ngunit isang uri ng dentistry kung saan umiikot ang pera. O isang bagay tulad ng isang ultrasound o isang CT scan, upang maaari kang kumita ng dagdag na pera nang pribado. Ang isang surgeon ay hindi magbubukas ng isang pribadong opisina, kahit na talagang gusto niya."

Si Alexander ay may tatlong anak. Siguro hindi ka dapat magsimula ng isang pamilya nang maaga? Siguro kailangan mo munang tumayo, at pagkatapos ay magpakasal at magkaroon ng mga anak?

"Hindi," kumpiyansa na sagot ng doktor. - Kung tungkol sa pamilya, iba sana ang kinikilos ko. First year pa lang sana ako mag-asawa, magkaanak na ako para sa pagtatapos ng university ay malaki na sila. Binigay ko lahat ng oras para mag-aral, may layunin akong makakuha ng pulang diploma. Nagtrabaho bilang isang nars. At walang natanggap na balik. Oo, mahirap, ngunit ang pamilya ang lahat para sa akin, ang aking kahulugan ng buhay, ang aking pagmamaneho.

Sinabi ng doktor na hindi ito tungkol sa suweldo kaugnay ng doktor mula sa modernong lipunang Ruso. “Mukhang libre ang gamot sa ating bansa, ang pasyente mismo ay walang binabayaran mula sa sarili niyang bulsa. At the same time, walang respeto sa mga doktor, nanghihinayang siya. Sinisisi ng media ang mga doktor sa lahat. Mas malala na ngayon ang katayuan namin bilang isang doktor kaysa sa isang waiter. Bakit ako pumunta sa Korea at hindi sa isang business trip sa lugar? Dahil mayroong isang asosasyon: isang puting amerikana ay isang mahina, isang talunan, isang subhuman. Ang mga pasyente ay pumunta sa amin at nagsimulang magdikta ng kanilang sariling mga patakaran: kung paano at kung ano ang dapat kong tratuhin sa kanila.

Naniniwala ang surgeon na sinasadya ng mga pulitiko at ng Ministry of Health ang mga doktor at pasyente laban sa isa't isa. Upang magkaroon ng disenteng pamumuhay, dapat magtrabaho ang isang doktor 2-2.5 taya, walang katapusang naka-duty. Natural, pagod siya, hindi siya natutulog sa bahay. Kasabay nito, siya ay may malaking responsibilidad para sa buhay at kalusugan ng mga pasyente.

Ang doktor ay hindi nakikibahagi sa kanyang mga direktang tungkulin, ngunit sa walang katapusang "pagdila" ng mga kasaysayan ng kaso. Para sa bawat maling pagkakalagay ng kuwit, ang doktor ay magmulta - bawiin ang 25%. Para sa bawat multa, kailangan mong magsulat ng isang paliwanag na tala sa talahanayan ng pangangasiwa ng ospital. Natural, ang mga doktor ay nagngangalit, hindi nila gusto ang lahat ng ito.

Ang mga pasyente ay nabigla din. Upang makapunta sa doktor, kailangan nilang tumayo sa mahabang pila, sumailalim sa mga pagsusuri, na ang bawat isa ay kailangang maghintay. Kanino ilalabas ng mga tao ang kanilang galit? Sa isang ordinaryong doktor. At ang doktor ay hindi dapat sisihin para sa katotohanan na ang ospital ay walang mga kinakailangang gamot, na kailangan mong pumunta sa rehiyon para sa isang pagsusuri, naniniwala si Alexander.

« Nasasaktan akong tingnan ang lahat ng ito. Galing ako ng Korea at iiwan ang gamot natin. Gusto kong lumipat mula sa Russia. Pumunta ka sa isang lugar kung saan pwede ka pang magtrabaho sa propesyon ko. Hindi pa ako magsasabi ng anumang konkreto, ngunit sa sandaling maayos na ako, tiyak na susulat ako sa iyo, "ang pangako ng siruhano ng Medical Russia.

Dokumentaryo na pelikulang "Surgeon" (dir. Vasily Medvedev)

Naisip mo na ba kung bakit, na nakatanggap ng isang karapat-dapat na propesyon, biglang binago ito ng isang tao? Ang ilan ay umaalis sa kanilang sarili, ang iba - dahil sa mga pangyayari ...

Doktor na Nag-aayos ng Mga Refrigerator

Ipinakilala kami kay Oleg Kovalev ng isang magkakaibigan. Ipinakilala niya ang kanyang sarili bilang isang mahusay na repairman ng refrigerator. Sa harap ko ay nakatayo ang isang lalaking nasa 30s na may maiksing gupit at matipuno ang pangangatawan. Para sa ilang kadahilanan, ang pag-iisip ay kaagad na pumasok sa aking isipan: "Mukhang isang doktor." Hindi ako nabigo ng aking intuwisyon. Si Oleg pala talaga
doktor ng edukasyon, nagtapos mula sa Lugansk Medical University, pagdadalubhasa - therapy. Matapos magtrabaho ng isang taon bilang isang lokal na pangkalahatang practitioner at hindi makayanan ang kahabag-habag na pag-iral ng isang doktor, muli siyang nagsanay bilang isang repairman ng refrigerator. Talagang napakabilis na disillusioned, sino ang magtrato sa amin
limang taon at mayroon bang paraan upang maalis ang hindi pagkakasundo kung saan ang pangangalagang pangkalusugan ng Ukrainian ay? Subukan nating tingnan ang gamot mula sa loob: sa pamamagitan ng mga mata na tinitingnan ito ng doktor.

Oleg, anim na taong pag-aaral sa institute at kumpletong muling pagsasanay bilang isang repairman ng refrigerator. Mas mataas na edukasyon - "down the drain." Walang awa?

Hindi, ito ay hindi isang awa. Ang mas mataas na edukasyon ay nagbibigay ng isang tiyak na antas ng pag-iisip. Marahil, salamat sa kanya, nagpasya akong gumawa ng gayong kardinal na mga pagbabago sa aking buhay.

Bakit mo pa iniwan ang gamot?

Pagkatapos ng institute, nagtrabaho ako sa polyclinic ng Central City Hospital sa loob lamang ng isang taon. Sa ganoong suweldo at ganoong saloobin sa doktor sa bahagi ng mga "mayaman" na mga pasyente, na kung minsan ay walang pakialam, gaya ng iniisip ng doktor, wala akong sapat na oras para sa higit pa. Bagaman, siyempre, ito ay ang suweldo na mapagpasyahan. Napagtanto ko na sa ganitong mga kondisyon sa pagtatrabaho hindi ito magtatagal at ang isang neurosis ay maaaring makuha o magsimulang mag-film.
stress sa alak. Nais ng bawat isa na mahanap ang pinakamahusay na aplikasyon para sa kanilang sariling mga lakas at makakuha ng isang disenteng pagbabalik.

Sabi nila, ang medisina ay isang bokasyon at ang mga tunay na doktor lamang ang nananatili sa medisina ngayon, ang mga talagang hindi mabubuhay kung wala ito. Kaya wala ka nito?

Gusto ko ng gamot kahit ngayon. Hindi ako makapagsalita tungkol sa pagtawag, ngunit nag-aral ako sa institute sa isang badyet at hindi masama. Mayroong, siyempre, isang kategorya ng mga doktor na talagang hindi mabubuhay nang walang gamot, at ito ay walang laman kung wala sila, ngunit kakaunti lamang sila. Karamihan sa mga doktor ay "umupo" sa isang sentimos, dahil natatakot sila sa mga marahas na pagbabago at sa paparating na panahon ng kawalan ng katiyakan.

- Ngunit napakaraming halimbawa kapag ang mga doktor ay may magandang kita sa medisina. Tiyak na hindi opisyal ...

Ilan sa mga "maunlad" na doktor na ito? At gaano karaming taon ang kailangan mong mabuhay sa kahirapan, makuha ang karanasang iyon, na kung gayon, marahil, ay babalik ng isang daang beses, o maaaring hindi. Minsan sinasabi nila na ang mga doktor ay tumatanggap ng suhol sa lahat ng oras. Kinukuha nila. Ngunit hindi sila madalas na isinusuot upang matiyak ang isang disenteng buhay para sa isang doktor. Tila lamang na ang kababalaghan ay napakalaking.

Sino ang dapat sisihin sa katotohanan na ang mga doktor ay binabayaran ng 4-5 beses na mas mababa kaysa sa nararapat? Maaari ka bang magmungkahi ng isang tunay na paraan sa sitwasyong ito?

Walang saysay na sisihin ang estado. Ang pagpilit sa gobyerno na mag-imprenta ng pera at magtaas ng sahod habang ginagarantiyahan ang pagtaas ng presyo ay hindi sagot. Ngayon, ang populasyon lamang ang makakatulong sa pangangalagang pangkalusugan. Halimbawa, noong nagtrabaho ako bilang isang district doctor, mayroong 2,350 na matatanda sa aking distrito. Kung ang bawat isa sa kanila ay inilipat 1 Hryvnia. sa ilang charitable foundation sa pangalan ng kanyang doktor, kung gayon ang perang ito ay magiging sapat para sa isang disenteng suweldo, at para sa pagbili ng mga kagamitan, at para sa isang bagong medikal.
panitikan para sa advanced na pagsasanay. Mawawalan na ng silbi ang mga suhol, at matatakot ang doktor na mawalan ng trabaho. Pagkatapos ng lahat, ang gamot ay matagal nang tumigil sa pagiging libre. At sa gayon - at ang mga gastos ay minimal (ano ang 1 Hryvnia ngayon?), At isang disenteng antas ng pangangalagang medikal.

- Ano ang maipapayo mo sa mga kabataang gustong pumasok sa isang medikal na paaralan?

Karaniwan, naiimpluwensyahan ng mga magulang ang pangwakas na desisyon sa pagpili ng propesyon. Nurse ang lola ko, nurse ang nanay ko. Syempre gusto nila akong maging doktor. Hindi dapat. Kinakailangan na ang isang binata, na nakagawa ng isang paunang pagpili ng isang propesyon sa hinaharap, ay nagkaroon ng pagkakataon na tingnan ito mula sa loob. Magtatrabaho sana ako, halimbawa, bilang parehong maayos sa isang ospital. nalaman
kung magkano ang natatanggap ng isang baguhang doktor, kumpara sa kinakailangang antas ng kita. Kung ginawa ko ito minsan, kung gayon ang gamot ay naging isang saradong paksa para sa akin. At dahil ang 18 taon ay ang panahon ng "pink na baso", dapat bigyan ng mga magulang ang bata ng isang tunay na ideya ng propesyon. Baka may makaintindi nun
medisina ang kanyang bokasyon, at may nagpasiya na baguhin ang kanyang pinili.

Mayroon kang dalawang anak na lalaki. Maimpluwensyahan mo ba ang kanilang pagpili ng propesyon?

Limang taong gulang ang panganay ko, dalawa ang bunso. Samakatuwid, ito ay masyadong maaga upang isipin ang tungkol sa pagpili ng isang propesyon. Ngunit alam ko ang isang bagay na sigurado: sa paaralan, sa halip na ang mga klasiko, dapat pahintulutan ang mga bata na basahin ang aklat ni Napoleon Hill na Think and Grow Rich. 16 Mga Batas ng Tagumpay. Inirerekomenda kong basahin ang aklat na ito hindi lamang sa mga bata, kundi pati na rin sa mga magulang. Bagaman, ang mas maaga ay nakukuha ito sa mga kamay, mas mabuti.

Oleg, may pangarap ka ba?

May panahon na buong pagmamalaki mong masasabi: "Naabot ko ang lahat sa aking sarili." Ngayon na ang panahon kung kailan kailangang bigyan ng mga magulang ang kanilang mga anak ng ligtas na katayuan. Samakatuwid, hindi ako isang doktor, ngunit isang repairman ng refrigerator. Ngayon, kakatwa, mayroon akong pag-asa ng paglaki, materyal na kagalingan sa pamilya, ang tunay na mga balangkas ng kinabukasan ng aking mga anak ay lumitaw. Gusto kong bigyan ng magandang edukasyon ang mga anak ko. Halimbawa, sa Kharkov Law Academy. Upang
hindi nahiya ang diploma na sumabit sa dingding sa isang frame. Nais kong matiyak na ang mga bata ay may hiwalay na tirahan at isang paraan ng transportasyon. Pagkatapos ng lahat, sa pangkalahatan, ang lahat ng ito ay kailangan hindi sa edad na 50, kapag nakuha mo ang lahat, at hindi ka na magkakaroon ng lakas upang magalak, ngunit sa 20, kapag ang buhay ay napakaganda!

Maraming beses na nating narinig sa ating mga doktor na sa loob ng lima hanggang sampung taon ay wala nang gagamot sa mga tao. Paano ibalik ang prestihiyo ng propesyon?

At ang prestihiyo ng propesyon ng isang doktor ay hindi nawala kahit saan. Tulad ng dati, ang edukasyon sa mga medikal na unibersidad ay nagkakahalaga ng maraming pera, na nangangahulugang mayroong pangangailangan para sa edukasyon. Mahalagang baguhin ang pangangalagang pangkalusugan sa yugtong ito, kung kailan gusto pa rin ng mga doktor.

opinyon

Pagkalasing ng mga doktor. Walang dahilan, may mga dahilan

Isang malaking sigaw ng publiko sa mga doktor at residente ng lungsod ay dulot ng mga publikasyon sa mga pahayagan sa lungsod tungkol sa malagim na pagkamatay ng isang 80-taong-gulang na babae bilang resulta ng isang aksidente. Tatlong oras ng surgical treatment at intensive resuscitation ay hindi nagtagumpay noon: namatay ang pasyente. Ang ilang mga pahayagan pagkatapos ay inakusahan
isang traumatologist na nasa isang banayad na antas ng pagkalasing. Walang dahilan para sa mga lasing na doktor, ngunit may mga dahilan. Narito ang iniisip ni Alexander Minaev, isang ENT na doktor na may 27 taong karanasan, tungkol dito:

Ang pagkakakilala sa doktor na ito mula sa isang pinagsamang pag-aaral sa isang medikal na unibersidad, maaari lamang akong makiramay sa kanya sa sitwasyong ito. Si Vladimir Yalovega ay isang workaholic, isang propesyonal, ngunit siya ay tinanggal sa ilalim ng artikulo. Ni ako o ikaw ay hindi nagnanais ng pag-uulit ng ganoon
mga sitwasyon, ngunit hangga't ang lipunan ay nabaling sa gamot hindi sa pamamagitan ng mukha nito, ngunit sa pamamagitan ng ibang lugar, ang mga ganitong kaso ay mauulit.

Ambulansya, traumatolohiya, operasyon, ginekolohiya, cardiology - ang front flank ng aming gamot. Ito ay patuloy na mga stress, sakit ng tao, pagdurusa, kamatayan. Kung minsan, hindi mo na kayang impluwensyahan ang takbo ng mga pangyayari, at pagkatapos ay may sakit sa iyong puso na itinutulak mo ang mga huling oras ng buhay ng iyong pasyente sa pamamagitan ng iyong sarili, pag-aralan: ano ang hindi ko pa nagawa upang ang taong ito ay buhay. Kumuha ka ng isang libro, binasa mo ito sa ika-100 beses ... Bakit kailangan ko ng ganoong kapalaran? Bakit naging ako
doktor?

Karaniwan ang estadong ito ay tumatagal hanggang sa dumating ang susunod na seryosong pasyente, o ang naka-recover na ay dumating upang magpasalamat sa iyo na may dalang isang bote ng pekeng cognac at isang kahon ng mga tsokolate. Ano ang dapat gawin ng doktor: pakainin ang mga bata ng cognac o inumin ito mismo at ibigay ang mga bote? Oo, hindi ka maaaring uminom sa trabaho, ngunit ikaw, ang aming mga pasyente, ang dapat sisihin para dito. Mas gusto ng marami sa aking mga kasamahan ang halagang ginastos mo sa isang regalo kaysa sa pera. Sa pamamagitan ng paraan, ang pera na ito, sa karamihan ng mga kaso, ay hindi napupunta sa bulsa ng doktor, ngunit para sa pagbili ng mga kagamitan para sa opisina o mga instrumento para sa mga operasyon. Sa aming mga suweldo (ang karaniwang suweldo sa medisina ay 84.5% ng subsistence minimum) at healthcare financing (44.5% ng pangangailangan), kami ay masaya
bawat sentimo. Ngunit kami rin, ay hindi nasisiyahan na makuntento sa mga handout ...

Kaya, una, dapat itong kilalanin na ang naturang pagpopondo ay hindi maaaring matiyak ang pagpapatupad ng mga probisyon ng Konstitusyon sa garantisadong libreng pangangalagang medikal. Ang pangalawa ay huwag matakot na hayagang sabihin sa mga tao na sila mismo ang dapat magbigay ng nawawalang pondo para sa gamot. Ang pangatlo ay upang payagan ang mga institusyong medikal at ang mga doktor mismo na kumita ng pera. Upang gawin ito, kinakailangan na malinaw na makilala sa pagitan ng mga konsepto ng "pangangalagang medikal" at "serbisyong medikal". Hindi ako tagasuporta ng pakyawan na pagpapakilala ng bayad na gamot, ngunit sa palagay ko ang libreng gamot ay dapat lamang para sa mga talagang nangangailangan nito. Pang-apat, at pinakamahalaga, ay ang pagbabago ng pag-iisip ng doktor. Para kapag nagpakita ka sa opisina
Ang unang naisip ng pasyente ay hindi "kung ano ang kukunin mula sa iyo", ngunit "kung paano ka tutulungan". Upang gawin ito, kinakailangan upang taasan ang suweldo ng isang doktor at gawin itong umaasa sa kalidad ng trabaho. Mapaparusahan lang ba talaga ang mga doktor nang hindi iniisip ang mga dahilan ng kanilang mga maling gawain?

"Bilang resulta ng patuloy na labis na trabaho, emosyonal na labis na karga at kawalan ng pahinga, ako ay nasiraan na ng isip. Kaunti pa - at ang punto ng walang pagbabalik ay darating. Kapag ang tanging paraan ay umalis sa propesyon." Ang doktor ng distrito na si Anna Zemlyanukhina ay nagsasalita tungkol sa kung bakit hindi na siya makapagtrabaho sa isang klinika ng estado.

Nais isulat ang post na ito mamaya. Samantala, magpahinga at magsaya sa iyong bakasyon. Ngunit iba ang mga pangyayari. Mga alingawngaw, haka-haka... Hindi ako makakapagpahinga sa kapayapaan, na pinapanood sa gilid kung paano nila ako pinakasalan nang wala ako.

Kaya. Bakit ako nagpasya na umalis sa pampublikong medisina.

Isang maliit na pagpapakilala. Paano Ako Naging Doktor.
Hindi ako mula sa isang medikal na pamilya. Hindi ako nagbenda ng mga manika sa pagkabata at hindi ako binigyan ng mga iniksyon. Ngunit hangga't naaalala ko, lalo na mula sa edad na 3, gusto kong maging isang doktor. At hinimok ako ng pagnanais na tumulong sa iba.
Dagdag pa, hindi ko naisip ang aking sarili bilang sinuman maliban sa isang doktor. Ang mga espesyalidad lamang ang nagbago, minsan naiisip niya ang kanyang sarili bilang isang ophthalmologist, minsan bilang isang neurologist.

Maraming mga guro at kakilala ang nagsabi na mahirap pasukin ang propesyon sa medisina, iminungkahi nila na iba pang mga propesyon ang isaalang-alang. Noong ika-labing isang baitang, sumama na sa kanila ang aking ina. Ngunit ang pagsasakatuparan ng panaginip ay hindi nakagambala. At binayaran pa niya ako para sa mga kursong paghahanda sa dalawang medikal na unibersidad nang sabay-sabay. Kung saan ako ay lubos na nagpapasalamat sa aking ina!

Hindi ko inasahan na mag-e-enroll ako kaagad, at napagdesisyunan kong mag-enroll ako hanggang sa mag-enroll ako, kahit na tumagal ng ilang taon. At wala akong tiyaga.
Bumagsak ako sa unang pagsusulit sa Faculty of Medicine ng Second Medical School - chemistry sa pagsulat. Ngunit masuwerte ako, sa taong ito ay binuksan ang Moscow Faculty - ang mga pagsusulit ay oral, at pumasa ako.

Ang Moscow faculty ay naghanda ng mga therapist para sa polyclinic. And by the 5th year, I realized na ito na pala ang tadhana. Gusto kong maging isang lokal na therapist. Interesado ako sa lahat, hindi ko nais na makisali sa anumang espesyalidad. Nais kong pangunahan ang pasyente mula at papunta, ayusin ang paggamot, tingnan ang dynamics at mga resulta.

Ngayon ay 13 taon na ang nakalipas mula nang matapos ang internship. At walang kahit isang sandali sa buhay ko na pinagsisihan ko ang napili kong propesyon. Hindi ako nagsisisi kahit ngayon lang. Doktor ng distrito, doktor ng pamilya (tawagin ito kung ano ang gusto mo) - ito ay akin. At hindi lang ito ang aking opinyon. Ito ang opinyon ng mga kasamahan, mga pasyente. Hindi bababa sa karamihan sa kanila. Walang magsasabi na hindi ko pinapanatili nang maayos ang mga card ng outpatient, o hindi ako nag-iingat sa mga pasyente. At ang kamakailang parangal bilang isa sa 10 pinakamahusay na district therapist sa Moscow noong 2017 sa Active Citizen ay patunay nito. Kung saan ako ay lubos na nagpapasalamat sa aking mga pasyente. Kaya ang aking trabaho bilang isang lokal na doktor ay hindi nawalan ng kabuluhan.

Kaya bakit, sa kabila ng lahat ng ito, aalis ako sa pampublikong medisina? Naa-promote na ba ako? Hindi. Magbabayad ba ang bagong trabaho? Hindi. Mas kaunti.

Pero hindi ako pwedeng manatili. Kinailangan ako ng anim na buwan upang maabot ang desisyong ito. At hindi ko masasabi na naging madali para sa akin. Nasanay ako sa aking mga pasyente, ang aking minamahal na nars ng distrito, sa aking site, sa aking mga kasamahan, maging sa hangal na EMIAS at sa aking mga kard. Marami sa aking mga pasyente at kasamahan ang naging parang pamilya sa akin sa paglipas ng mga taon.
Gayunpaman, ang lahat ay may tiyak na limitasyon. At may mga layuning dahilan kung bakit hindi na ako makapagtrabaho sa isang klinika ng estado. At ito ay hindi nangangahulugang isang mababang suweldo (ang suweldo ng mga pangkalahatang practitioner ay disente ngayon), o isang hindi maginhawang iskedyul ng trabaho para sa akin. At sa papel ng isang doktor sa ospital - hindi ko lang nakikita ang aking sarili. Ito ay isang ganap na naiibang gawain, na hindi nagbibigay ng dynamic na pagmamasid sa pasyente.

Ililista ko ang mga dahilan kung ano ang mga ito, ayon sa kahalagahan:

1. Sa ilalim ng mga kondisyon ng 15 minutong appointment na walang nars (ang Moscow polyclinic standard, na ipinakilala noong 2015, ay nagdala ng mga nars sa labas ng reception area, ngayon ang mga nars ay mahalagang gumanap ng mga function ng mga administrator), na pinagsasama ang ilang mga espesyalista nang sabay-sabay (bilang resulta ng "optimization" noong 2014-2015, maraming mga espesyalista ang nabawasan), sa karamihan ng mga kaso, nag-iisa na pinupunan ang isang toneladang dokumentasyon, parehong elektroniko at papel, na nagpapatunay sa mapa, at nagdadala para sa pirma ng manager, bawat pagbahin (mula sa biochemistry ng dugo hanggang ultrasound) - imposibleng gumana nang mahusay upang hindi ito makapinsala sa kanilang sariling kalusugan at pamilya. At ang pamilya para sa isang babae ay hindi maaaring nasa huling lugar.

Pagod na akong magtrabaho ng 10-11 oras sa isang araw at gumawa ng takdang-aralin kasama ang aking anak sa 5 ng umaga.

Maraming opisyal ng kalusugan ang magsasabi na ang isang general practitioner sa maraming bansa ay may 10 minuto lamang bawat pasyente at wala. Ngunit ito ay panlilinlang. Inaako ng mga nars ang malaking bahagi ng trabaho doon. Ito ay bahagyang pagsusuri, at ang appointment ng mga pagsusulit, at mga rekomendasyon sa pamumuhay at nutrisyon. Ang pagtawag at pagre-record ay isinasagawa sa maraming bansa ng isang sekretarya. Ngayon ang aming doktor ay gumagawa ng lahat ng kanyang sarili, at sinusuri at pinupunan ang lahat ng dokumentasyon, kabilang ang mga form ng pagsusulit, at isinulat ng doktor ang lahat ng mga pag-aaral, na nawawala ang mahalagang minuto ng oras.

May oras din ang mga doktor sa ibang bansa para sa mga dokumento. Ang kakulangan ng oras para sa iba pang trabaho sa araw ng trabaho ng ating mga doktor ay naghihikayat ng overtime. Marami sa mga papeles ang ginagawa sa labas ng reception sa sarili mong oras. kasi pisikal na imposibleng gawin ito sa loob ng 15 minutong paggamit. Tumatagal ng humigit-kumulang 40 minuto upang makumpleto ang isang mailing list ng may kapansanan. MRI - 20 minuto. Mga referral at discharge sa ibang mga pasilidad sa pangangalagang pangkalusugan - 15 minuto. At wala pang nagkansela ng mga medikal na pagsusuri, mga pasaporte ng site, atbp.

Ang mga pasyente ay madalas na may ilang mga problema at ang lahat ay kailangang malutas sa 1 appointment - muli, walang paraan upang manatili sa loob ng 15 minuto.

Sa mga opisyal na liham, kapag tinanong tungkol sa 15 minuto ng pagkuha ng DZM, sumagot siya na ang doktor ay maaaring gumastos ng mas malaki sa appointment bilang kinakailangan ng sitwasyon para sa pasyenteng ito. Gayunpaman, sa pagsasagawa, para sa oras ng paghihintay sa koridor ng mga pasyente nang higit sa 20 minuto, ang mga multa ay ipinapataw.

Paano ka makakapaggugol ng higit sa 15 minuto bawat pasyente, ngunit walang naghihintay sa iba sa pasilyo, na may buong appointment sa bawat 15 minuto? Kung ang rekord ay hindi kumpleto - isang parusa para sa hindi pagtupad sa plano.
Dahil sa itaas, mayroong dalawang pagpipilian para sa pagbuo ng mga kaganapan:
– Kung mananatili ka, lalala ang kalidad ng trabaho (lumilikha ng hitsura ng gamot para sa mahihirap, at ito mismo ang kailangan ng kasalukuyang mga tagapag-ayos ng pangangalagang pangkalusugan),
– Patuloy na magtrabaho nang mahusay at magproseso araw-araw sa loob ng 2-3 oras.

Wala sa mga pagpipiliang ito ang nababagay sa akin.

Bilang resulta ng patuloy na labis na trabaho, emosyonal na labis na karga at kawalan ng pahinga, ako ay naging wasak na sa pag-iisip. Walang nakalulugod, sa bahay ay walang lakas o pagnanais na gumawa ng anuman, araw-araw sa nakalipas na ilang buwan ay pumasok ako sa trabaho nang may pagkasuklam at inaabangan ang pagtatapos ng araw ng pagtatrabaho. Kaunti pa - at ang punto ng walang pagbabalik ay darating. Kapag ang tanging paraan ay umalis sa propesyon.

At hindi ko gusto iyon. Ito ang aking propesyon. Paboritong propesyon.

2. Walang pagkakataon na lumago nang propesyonal sa isang 15 minutong pagtanggap:
- ang umiiral na kaalaman ay hindi umaangkop sa umiiral na mga kondisyon,
- Ang sobrang trabaho ay hindi nag-iiwan ng oras para sa pag-aaral sa sarili.

Mangyaring huwag malito ang propesyonal na paglago sa paglago ng karera sa kasong ito. Hindi ito ang parehong bagay. Ang pagsulong sa karera sa medisina ay isang administratibong trabaho. Interesado ako sa medikal.

3. Maaaring hindi magandang sabihin ito, ngunit pagod na akong gawin ang trabaho para sa ilan sa aking mga kasamahan. May naninigarilyo ng 20 beses bawat appointment, ngunit walang laman ang mga card, at zero ang resulta ng paggamit. At ang aking appointment ay napunan 2 linggo nang maaga, at ang buong 9 na oras na appointment ay nagpatuloy nang walang isang pahinga. At pagkatapos - higit pang pagpuno sa dokumentasyon. Halos bawat pasyente mula sa lugar ng ibang tao ay isang blangko na talaan. Ito ay kinakailangan upang mangolekta ng isang anamnesis, ilarawan ang pinagbabatayan na sakit, background, magkakatulad, maunawaan ang mga pagsusuri, paggamot, magbigay ng mga rekomendasyon sa pamumuhay at nutrisyon, at paggamot. At ito ay sa kabila ng katotohanang ilang beses nang bumisita ang pasyente sa kanyang district police officer o ilang mga doktor ngayong taon.

4. Nag-ambag din ang mga pasyente sa desisyon kong umalis. Sa loob ng dalawang taon, ang mga appointment sa mga general practitioner ay nagtrabaho sa "all to all" mode - i.e. ang mga pasyente ay maaaring pumili kung kanino pupunta at gumawa ng appointment sa sinumang doktor.

Ang resulta nito ay ang pagkawala ng prinsipyo ng distrito at ang hindi pantay na trabaho ng mga doktor. Ang mga pasyente mula sa aking site ay hindi makapunta sa akin, dahil. kalahati ng paggamit ay binubuo ng mga pasyente mula sa ibang mga site. Sa ilang mga punto, napakaraming mga pasyente na hindi ko na matandaan ang kanilang mga mukha, pabayaan ang mga pagsusuri at paggamot. At sanay na akong maalala ang lahat ng ito. Noon ang aking mga protocol sa pagsusuri sa isang elektronikong mapa ang naging prosthesis ng aking memorya. At iyon ang dahilan kung bakit sinimulan kong punan ang mga card nang maingat hangga't maaari. Para sa kanila lamang ako nakakaalala ng impormasyon tungkol sa mga pasyente.

Noong taong ito ay dumating sila upang batiin ako noong Marso 8, at hindi ko na matandaan kung sino iyon, napagtanto ko na iyon lang, ito na ang katapusan.
Kamakailan, ibinalik ang rekord ayon sa prinsipyo ng presinto. Ngunit ang mga pasyente mula sa ibang mga site ay nagpatuloy sa pag-sign up, paghikayat o panlilinlang sa mga tagapangasiwa, nagsulat ng mga liham sa DZM na ayaw nilang ilakip ang mga ito sa akin. Oo, ayon sa Federal Law 323, ang pasyente ay may karapatang pumili ng doktor. Ngunit sa pagsang-ayon ng doktor. Naiintindihan ko ang mga pasyente. Ngunit hindi nila maintindihan sa anumang paraan na ang isang doktor ay hindi maaaring gumana para sa tatlo. Kaya nagdaragdag ng panggatong sa apoy ng aking pagkasunog.

5. Pagod na ako sa pagkukunwari. Mga gabay. DZM. Ilang kasamahan. Bukod sa mga sagot. Mga nawawalang sagot sa mga tugon. Hindi pinapansin ang mga problema at pinapalitan ang paglutas ng problema ng isang larawan ng huwad na katatagan at kagalingan.

Naiintindihan ko. Marami akong naiintindihan. Dahil may paliwanag dito.

Ngunit upang tanggapin - hindi, pasensya na, hindi ko kaya. At hindi ako naniniwala na imposible kung hindi.

Sa palagay ko ay sapat na ito upang maunawaan ang aking desisyon.

Salamat sa lahat ng nakasama ko at sumuporta! Hindi pa ito katapusan. Ito ang simula. Ang simula ng isang bagong yugto ng pag-unlad. Naniniwala ako na iyon mismo ang mangyayari!